Pour construire un plan d’action efficace pour votre modèle de mission, voici ce que vous devez éviter :
1️⃣ Décliner une partie seulement de l’objectif statutaire en objectifs opérationnels ou actions
2️⃣ Formuler des objectifs opérationnels pas assez concrets ou trop larges
3️⃣ Se concentrer UNIQUEMENT sur de nouvelles actions de transformation :
✅ Les actions peuvent aussi être des engagements (ex : rester localisé sur un territoire), des renoncements (ex : exclure des matières ou des services controversés), des projets (ex : R&D, partenariat avec une association), des activités (ex : développer une offre de réemploi, acquérir une nouvelle activité liée à la mission)
✅ Certaines actions peuvent préexister à la définition de votre mission : la mission vise à transformer mais aussi à préserver vos engagements
4️⃣ Définir des indicateurs qui n’apportent aucune information sur les moyens ou les résultats ou les impacts de vos actions
💡 Votre modèle de mission est un outil qui vous permet de :
📈 Piloter votre mission et de progresser dans vos engagements grâce un plan d’action précis et jalonné dans le temps
👨💼Suivre et challenger l’exécution de la mission pour le comité de mission qui peut aussi vous questionner sur les actions complémentaires à mener
☑ Vérifier le respect des objectifs statutaires pour l’organisme tiers indépendant (OTI)
📽 Montrer à vos parties prenantes les principales réalisations de votre mission
❗Votre mission ne se résume pas à son modèle de mission : celle-ci est bien plus large mais le modèle de mission en montre les éléments les plus stratégiques